职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
岗位职责: 负责拟定门店上岗人员业务知识培训提升工作,包括病理、药理、联合用药、销售技巧、营销话术、不同类型顾客分析与应对等培训资料与执行方案 负责门店活动微量元素、血压、血糖等仪器的活动中操作配合,指导顾客用药,带动客源 负责员工岗位级别评定考核及标准的拟定 负责对门店经营中环节进行监督、检查,提出合理意见并监督门店实施 负责产品卖点及销售话术拟定工作任职要求:年龄45岁以下,西医临床医学专业或中医医学相关专业,语言沟通能力强、表达能力强职位福利:五险一金、绩效奖金、员工旅游、节日福利、带薪年假
工作地点
地址:长春长春
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/rcw/SearchJob/images/jg.png)
![](https://img.jrzp.com/images_server/comm/nan.png)
职位发布者
刘春影/..HR
吉林省房联医药连锁有限公司
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/provincercw/images/sfrz_yrz.png)
-
批发·零售
-
200-499人
-
私营·民营企业
-
城市嘉园一期