深圳
应届毕业生
学历不限
2025-01-29 16:21:05
403人关注
职位描述
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【岗位职责】
1. 根据公司发展的需要，完成全年社会招聘和校园招聘的招聘任务；
2. 带领团队不断拓展招聘渠道（网络、猎头、校企合作、校园招聘等），为用人部门多渠道供应人才，督导与提升各渠道的使用效率；
3. 分析企业人员流动情况及人员流失原因，分析各招聘渠道的优劣；
4. 定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析、人才市场调研，了解行业人才需求状况和业务人才动态；
5. 完成上级交办的其他工作任务。
【任职要求】
1.本科及以上学历，3年以上大型公司招聘工作经验，2年以上团队管理经验
2.有丰富的校园招聘实践经验和校招的品牌运营经验。
3.熟悉招聘流程和招聘方法，熟悉各类招聘渠道；
4.具备综合运用各种招聘资源和方法完成招聘任务的能力；
5.具备良好的职业素养，较强的目标感和责任意识，抗压力强，信息敏感度高，谈判能力强。
1. 根据公司发展的需要，完成全年社会招聘和校园招聘的招聘任务；
2. 带领团队不断拓展招聘渠道（网络、猎头、校企合作、校园招聘等），为用人部门多渠道供应人才，督导与提升各渠道的使用效率；
3. 分析企业人员流动情况及人员流失原因，分析各招聘渠道的优劣；
4. 定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析、人才市场调研，了解行业人才需求状况和业务人才动态；
5. 完成上级交办的其他工作任务。
【任职要求】
1.本科及以上学历，3年以上大型公司招聘工作经验，2年以上团队管理经验
2.有丰富的校园招聘实践经验和校招的品牌运营经验。
3.熟悉招聘流程和招聘方法，熟悉各类招聘渠道；
4.具备综合运用各种招聘资源和方法完成招聘任务的能力；
5.具备良好的职业素养，较强的目标感和责任意识，抗压力强，信息敏感度高，谈判能力强。
注：联系我时，请说是在吉林人才网上看到的。
工作地点
地址：深圳南山区创业路1777号海信南方大厦12层
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
