岗位要求：
1.负责监督公司职业健康安全管理体系合规有效运行
2.参与修订公司职业健康安全体系方针
3.参与修订职业健康安全体系文件，保持公司制度符合国家法律法规及相关方要求
4.参与ISO45001体系内审和外审工作，记录审核发现的问题
5.负责对各职能部门、工厂（场）、分公司的职业健康安全体系运行情况监控工作
6.负责职业健康安全工作文件的收集、整理和归档工作
7.参与安全标准化建设、评审工作及双重机制建设、完善工作
8.参与职业健康安全工作合规性评价
9.负责新员工公司级安全教育，协助开展14、28安全活动、安全月活动 10.按照培训计划组织EHS培训工作
11.参与公司危险源辨识及评价工作和重要危险源管理工作
12.参与公司级安全、消防、职业健康检查，负责日常安全检查
13.对内审、外审、日常检查发现的问题，提出改进建议，负责督促落实整改措施
14.开展日常检查，制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为
15.负责月度和年度劳保用量计算、申请，监控劳保用品申请数量以及发放和使用情况
16.参与各部门职业健康安全事故的调查、分析和处理
17.参与特种设备以及安全生产相关的特种作业人员管理
18.负责公司职业健康体检及职业健康档案更新工作
19.参与暴雨、暴雪、冻雨等季节性极端天气及疫情防控等突发事件的应急应对，监督各项措施落实情况
20.参与生产安全事故应急预案的编制，参与应急预案演练
21.参与公司应急计划管理
22.参与公司新、改、扩项目的“三同时”评价，监控评价过程进展情况
23.负责相关方管理及施工前、中、后的管理工作，负责危险作业的核准
24.协助开展职业健康安全方面的改善
25.组织部门周会
26.统计所有部门周总结数据
27.公司办事员工作