吉林
五、考试
考试分为笔试、面试，其中笔试成绩占总成绩50%，面试成绩占总成绩50%。招聘岗位与报名人数的开考比例应不少于1∶3，报名人数达不到开考比例的，经用人单位同意并报玉林市人力资源和社会保障局核准同意后才能开考。确定不能开考的岗位，应在两个工作日内告知报考人员。考试工作由龙港新区玉林龙潭产业园区管理委员会后勤服务人员招聘工作领导小组组织实施。
(一)笔试采取闭卷考试(成绩满分为100分)。主要测试应试者的综合基础知识，包括政治理论、时事政治、法律常识、社会主义市场经济知识等。考试时间为120分钟。
(二)面试(成绩满分为100分)。根据笔试成绩的总分，从高分到低分按1:3比例确定进入面试考生人选，面试主要考察考生综合分析能力、语言表达能力和应变思维等能力。
(三)考试时间及地点。
1.笔试时间：2018年2月9日上午9点
2.面试时间：2018年2月10日上午9点
3.考试地点：玉林龙潭产业园区，具体地点及注意事项详见《准考证》。
六、考察和体检
按照计划招聘的岗位和人数，依据笔试成绩+面试成绩的总分排序，从高分到低分按1:1的比例确定进入体检、考察人选。
(一)体检
体检参照自治区人事厅、自治区卫生厅《转发人事部、卫生部<公务员录用体检通用标准(试行)>;》及自治区人事厅、自治区卫生厅转发人事部办公厅、卫生部办公厅《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)的通知>;》(桂人发[2007]37号)的体检标准进行。体检费用自理。
(二)考察
经体检合格的考生，按1：1比例进行考察。考察由招聘单位按照德才兼备的标准，根据拟聘用岗位要求，采取多种形式，全面了解被考察对象的的思想政治、道德品质、业务知识与能力、现实表现与工作实绩、廉洁和遵纪守法以需要回避的情况等，并对考察对象进行资格复审。考察工作小组应有2名以上工作人员组成。考察小组要对各方面的意见进行分析，采取实事求是的态度，准确把握被考察对象的情况，全面、客观、公正地予以评价。考察后，应写出书面考察意见。
因体检或考察不合格而出现人选缺额的，报经市人社局核准后，可从报考同一招聘岗位的其他人员从高分到低分依次递补。
七、公示及聘用
经笔试、面试、考察、体检合格，确定拟聘用人员名单，并进行公示，公示时间为7天，公示内容包括招聘单位名称、拟聘用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校及专业、报考岗位、考试成绩及排名、监督电话等。经公示无异议后，经用人单位审核，报市人社局审批，办理有关聘用手续。
八、聘用待遇
聘用人员待遇按现行玉林市机关后勤服务控制数人员有关规定执行。
九、招聘监督
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，严格按照规定的资格条件和工作程序，规范操作，增强工作的透明度，接受有关部门和社会各界的监督。监督电话：0775—8508918.
原标题：龙港新区玉林龙潭产业园区管理委员会关于公开招聘后勤服务人员的公告
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龙港新区玉林龙潭产业园区管理委员会后勤服务人员招聘工作领导小组(代)
2018年1月26日
